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Urgence managériale

« Une forte réactivité face à une situation exceptionnelle. »

Urgence managériale

« Une forte réactivité face à une situation exceptionnelle. »

Un événement imprévu

Vous êtes exposés soudainement à une situation exceptionnelle qui fait apparaître un déficit de compétences ou de disponibilité en interne :

  • Départ précipité d’un dirigeant
  • L’absence temporaire d’un manager-clé de votre chaîne de valeur
  • Poste vacant dans l’attente d’un recrutement
  • Ou encore le besoin impératif d’un recrutement accéléré

Le bon profil

Notre vivier de plus de 2000 Managers de transition contient le profil précis qui correspond à votre besoin.

Avec les bonnes compétences techniques mais surtout l’expérience d’un parcours passé par le même type de situation et dans la même industrie ou secteur. Opérationnels immédiatement, nos managers savent appréhender rapidement vos enjeux et s’intégrer à votre entreprise en travaillant de concert avec votre direction générale, déployer leur leadership pour fédérer les équipes, pour vous permettre ainsi de franchir le cap de cette situation difficile.

Facteur-clé : le temps

  • Réponse en 24h
  • Nous nous engageons à vous répondre dans la journée sur la formalisation de votre besoin.

  • Profils en 72h
  • Nous vous présentons des profils ciblés dans les 72h dans 95% des cas ou selon un délai mutuellement agréé pour les candidatures nécessitant une recherche plus approfondie.

  • Processus digitalisé et rapide
  • Notre processus de recrutement digitalisé (sélection-contrat-facturation) nous permet de gagner de précieux jours pour vous apporter une réponse efficace et rapide !

Transformation

Mise en oeuvre de projets de transformation pour intégrer efficacement un nouvel environnement économique et social.

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Amélioration de la performance

Restauration d’un équilibre pérenne de profitabilité ou de progression dans un des secteurs de votre entreprise.

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Gestion de crise

Situation extrêmement sensible et souvent vitale nécessitant l’intervention rapide d’un expert externe.

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Relevons vos enjeux, voyons-nous !

Relevons vos enjeux, voyons-nous !